Хятад улсын албан ёсны ажилд зуучлах цахим хуудст Хятадын иргэд болон гадаадын өргөдөл гаргагчдад зориулсан 100,000 гаруй ажлын байрны зар байршсан байна. Хятадын олон нийтийн ажил эрхлэлтийн цахим хуудаст одоогоор 6,759 хуудсанд хуваагдсан нийт 135,180 ажлын байрны зар байршиж байна. Эдгээр ажлын байр нь үйлдвэрлэл, инженерчлэл, цахим худалдаа, эрүүл мэнд зэрэг салбаруудыг хамарч байна. Эдгээр зар нь гадаадад ажил хайж буй хүмүүсийн, тэр дундаа Кени болон Африкийн бусад орны иргэдийн сонирхлыг ихэд татаж байна.

Хятад улс дахь ажлын байрны цалингийн мэдээлэл нь тухайн албан тушаал, ажил олгогчоос хамааран харилцан адилгүй байна. Зарим ажлын байрны сарын цалин 2000 юаниас эхэлдэг бол техникийн болон инженерийн чиглэлийн зарим ажлын байранд 10,000 юаниас дээш цалин санал болгож байна.

Дараах албан тушаалууд багтаж байна:
Цахим худалдааны бараа сонголт хариуцсан мэргэжилтнүүд
Цахим худалдааны үйл ажиллагааны менежерүүд
 Борлуулалтын ажилтнууд
CNC (компьютержсэн тоон удирдлагатай) машин механизмын операторууд
Савлагааны ажилтнууд
Цэвэрлэгээний хэсгийн ахлагчид
Автомат үйлдвэрлэлийн шугамын операторууд
Цахилгаанчид болон барилгын (иргэний) инженерүүд
Кранчин болон гидравлик инженерийн чиглэлийн ажилтнууд
Тус платформ дээрх зарим техникийн ажлын байрны сарын цалин 5000 юаниас дээш байна.
Жужоу хот дахь "Zhuzhou Kemeng Intelligent Technology" компанид хийн хамгаалалттай гагнуурчны ажлын байрны сарын цалин 6000 юаниас давж байна.

Мөн Өндөр технологийн хөгжлийн бүсэд байрлах "Sunflower Pharmaceutical Group" компанид чанарын хяналтын ажилтан болон автоматжуулсан үйлдвэрлэлийн шугамын операторын ажлын байрны сарын цалин 5000 юаниас дээш байна. Цахилгаанчин, барилгын инженер, кранчин, гидравлик инженер зэрэг инженер-техникийн зарим ажлын байранд сард 10 000 юаниас дээш цалин олгохоор санал болгож байна. Бодит орлого болон хөдөлмөр эрхлэлтийн нөхцөл нь тухайн ажлын байр, мөн ажил олгогчоос санал болгож буй нөхцөлүүдээс хамаарна.

Гадаадын өргөдөл гаргагчид өргөдөл гаргахаасаа өмнө юу мэдэх ёстой вэ
Ажилд авах портал нь гадаадын өргөдөл гаргагчдад нээлттэй сул орон тоог агуулдаг боловч энэ нь зарлагдсан бүх ажлын байр гадаадын ажил хайгчдад нээлттэй гэсэн үг биш юм. Кени болон бусад орны өргөдөл гаргагчид ажил олгогч гадаадын иргэдийг ажилд авч байгаа эсэх, тухайн албан тушаалд тодорхой мэргэшил шаардлагатай эсэхийг баталгаажуулах ёстой.